21 мая 2018

Прокуратурой округа принято участие в рабочей встрече по вопросам обеспечения доступности оказания медицинской помощи кочующим оленеводам и чумработницам

ProcurorПрокуратурой округа принято участие в рабочей встрече с Уполномоченным по правам человека в НАО, руководителями Департамента здравоохранения, труда и социальной защиты НАО, Департамента по взаимодействию с органами местного самоуправления и внешним связям НАО, темой которой стало обеспечение доступности оказания медицинской помощи кочующим оленеводам и чумработницам, а также их детям.

Проведенной прокуратурой округа проверкой установлено, что Департаментом здравоохранения труда и социальной защиты НАО на систематической основе организовываются плановые выезды медицинских бригад в сельские населенные пункты, в том числе в целях обследования оленеводов и чумработниц.

Вместе с тем, в ходе выездов мобильной прокурора округа продолжают поступать обращения от оленеводов и чумработниц о необходимости выездов медицинских бригад.

Установлено, что в ряде случаев оленеводческие хозяйства не располагают информацией о планируемых выездах медицинских специалистов.

По результатам встречи принято решение о координации органами исполнительной власти округа работы медицинских организаций в процессе планирования графика выездов с учетом времени пребывания кочевников вблизи сельских населенных пунктов.

Читать далее

21 мая 2018

Постановлением Правительства Российской Федерации от 04.05.2018 № 542 утверждены Правила организации работ по ликвидации накопленного вреда окружающей среде

Согласно статье 80.2 Федерального закона от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды», на объектах, включенных в государственный реестр объектов накопленного вреда окружающей среде осуществляется ликвидация накопленного вреда окружающей среде.

В соответствии с утвержденными Правилами, организация работ по ликвидации накопленного вреда включает в себя: проведение необходимых обследований объекта, в том числе инженерных изысканий; разработку проекта работ по ликвидации накопленного вреда; согласование и утверждение проекта; проведение работ по ликвидации накопленного вреда окружающей среде; осуществление контроля и приемку проведенных работ по ликвидации накопленного вреда.

Согласно Правил организацию работ по ликвидации накопленного вреда на объектах накопленного вреда, включенных в государственный реестр объектов накопленного вреда окружающей среде (далее - объекты), осуществляют органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления (далее - заказчик).

Правилами устанавливаются:

- требования к содержанию проекта работ по ликвидации накопленного вреда окружающей среде;

- порядок разработки и согласования проекта;

- сроки проведения работ по ликвидации накопленного вреда окружающей среде;

- механизм осуществления контроля за выполнением работ по ликвидации накопленного вреда окружающей среде;

- порядок приемки выполненных работ.

При этом исполнитель согласовывает проект с Федеральной службой по надзору в сфере природопользования.

Заказчик осуществляет контроль за выполнением государственного или муниципального контракта на проведение работ по ликвидации накопленного вреда в порядке, определенном законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и настоящими Правилами.

Акт о приемке работ по ликвидации накопленного вреда на объекте подписывается заказчиком и исполнителем.

Указанный акт направляется заказчиком в Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации посредством почтового отправления с описью вложения и уведомлением о вручении для исключения объекта из государственного реестра объектов накопленного вреда окружающей среде.

Читать далее

21 мая 2018

Приказом Минприроды России утвержден регламент проведения государственной экспертизы запасов полезных ископаемых, геологической, экономической и экологической информации о предоставляемых в пользование участках недр

В соответствии с п. 4 Правил разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16.05.2011 № 373 приказом Минприроды России от 10.01.2018 № 4 утвержден «Административный регламент предоставления Федеральным агентством по недропользованию государственной услуги по организации проведения государственной экспертизы запасов полезных ископаемых, генологической, экономической и экологической информации о предоставляемых в пользование участках недр» (далее – Административный регламент).

 Административный регламент определяет сроки и последовательность административных процедур (действий) Федерального агентства по недропользованию (далее - Роснедра) и его территориальных органов при проведении государственной экспертизы запасов полезных ископаемых, геологической, экономической и экологической информации о предоставляемых в пользование участках недр.

Заявителями на получение указанной услуги являются владельцы лицензий на пользование недрами и исполнители работ по государственному контракту на выполнение работ по геологическому изучению недр и (или) государственные учреждения, находящиеся в ведении Роснедр и осуществляющие проведение мероприятий по государственному геологическому изучению недр на  основании государственного задания.

Административным регламентом установлен общий срок предоставления государственной услуги, не превышающий 103 дней с даты регистрации заявления о представлении заявления о проведении государственной экспертизы. 

Кроме того, Административный регламент устанавливает: исчерпывающий перечень документов, подлежащих предоставлению заявителем; исчерпывающий перечень оснований для отказа в предоставлении услуги.

В пункте 37 Административного регламента указано, что при предоставлении государственной услуги оказании иных услуг, необходимых и обязательных для предоставления государственной услуги, не осуществляется, плата за предоставление указанных услуг не взимается.

Административным регламентом установлено, что персональная ответственность должностных лиц за нарушение порядка предоставления государственной услуги закрепляется в их должностных регламентах.

Также обновляется форма заявления о проведении государственной экспертизы запасов полезных ископаемых, генологической, экономической и экологической информации о предоставляемых в пользование участках недр». 

Читать далее

21 мая 2018

Заместитель директора и работники окружного казенного учреждения привлечены к ответственности

фото закупкиПроведенной прокуратурой округа проверкой в деятельности казенного учреждения Ненецкого автономного округа «Центр природопользования и охраны окружающей среды» (далее – КУ НАО «ЦПиООС» или Учреждение) выявлены нарушения требований законодательства о противодействии коррупции и контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Одним из основных направлений деятельности по повышению эффективности противодействия коррупции является согласно пункту 12 статьи 7 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» обеспечение добросовестности, открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных или муниципальных нужд.

Частью 1 статьи 31 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Закон № 44-ФЗ) предусмотрены единые требования к участникам закупки, которые устанавливаются заказчиком при осуществлении закупки, в том числе о непривлечении участника закупки (юридического лица) в течение двух лет до момента подачи заявки на участие в закупке к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного статьей 19.28 КоАП РФ (незаконное вознаграждение от имени юридического лица).

Проверкой документации об аукционах выявлены допущенные контрактной службой Учреждения и единой комиссией по размещению заказов на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг для нужд КУ НАО «ЦПиООС» (далее – Комиссия) в период февраля-марта 2018 года нарушения, предусмотренные Законом № 44-ФЗ.

Кроме того, по двум электронным аукционам Комиссией нарушен установленный Законом № 44-ФЗ срок рассмотрения вторых частей заявок.

Также установлено, что Положение о контрактной службе КУ НАО «ЦПиООС», утвержденное приказом директора Учреждения от 03.10.2016 № 86-п, содержало противоречия федеральному законодательству о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

В целях устранения выявленных нарушений закона 27.04.2018 и.о. прокурора округа Виталием Кудрявцом внесено представление директору Учреждения и принесен протест на противоречащий федеральному законодательству локальный правовой акт.

По результатам рассмотрения представление и протест прокурора удовлетворены, Учреждением приняты меры по недопущению выявленных нарушений закона впредь, локальный правовой акт приведен в соответствие с федеральным законодательством, четыре работника КУ НАО «ЦПиООС», в том числе заместитель директора Учреждения, привлечены к дисциплинарной ответственности.

Читать далее

21 мая 2018

Прокуратурой округа проводится конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в прокуратуре Ненецкого автономного округа

фото объявление о конкурсеПрокуратура Ненецкого автономного округа проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы - ведущего специалиста отдела документационного обеспечения прокуратуры Ненецкого автономного округа.

В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» от 31.12.2005 № 1574, должность ведущего специалиста отдела документационного обеспечения прокуратуры Ненецкого автономного округа относится к старшей группе должностей категории «специалисты» и имеет регистрационный номер (код) 17-3-4-036.

 Требования, предъявляемые к претендентам на замещение должности:

Гражданство Российской Федерации, достижение возраста 18 лет, владение государственным языком Российской Федерации.

Наличие высшего образования. Уровень профессионального образования бакалавриат. Без предъявления требований к стажу.

 Требования к знаниям и навыкам:

Гражданские служащие указанной категории должны:

знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, в том числе от 17.01.1992          № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации», от 22.10.2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»; указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, в том числе от 08.05. 2015 г. № 449 «Об условиях хранения, учета и передачи вещественных доказательств по уголовным делам», иные нормативные правовые акты и организационно-распорядительные документы Генеральной прокуратуры Российской Федерации, регулирующие порядок прохождения государственной службы, в том числе гражданской, в органах прокуратуры Российской Федерации и обеспечения ее деятельности в части исполнения своих должностных обязанностей; основы организации труда и делопроизводства; порядок работы с информацией «для служебного пользования», а для лиц, имеющих допуск к государственной тайне, - порядок работы с документами, содержащими сведения, составляющие государственную тайну; возможности и особенности применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, в том числе в межведомственном документообороте; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; базовое программное обеспечение, системы взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитические системы; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент;

иметь навыки: реализации управленческих решений; взаимодействия с представителями других государственных органов; эффективного планирования деятельности; анализа и прогнозирования; работы с различными источниками информации и служебными документами; подготовки делового письма; работы с периферийными устройствами компьютера и программным обеспечением, в том числе в текстовом редакторе, операционной системе, справочно-правовых системах, сети Интернет, с электронными таблицами и электронной почтой, системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитическими системами; подготовки презентаций; владения приемами межличностных отношений, сотрудничества, грамотного учета мнения коллег и недопущения межличностных конфликтов.

Начало приема документов для участия в конкурсе 21 мая 2018 г. в 09.00, окончание – 10 июня 2018 г. в 18.00.

Документы принимаются по адресу: ул. Ленина, д. 40, г. Нарьян-Мар, Ненецкий автономный округ, 166000. Тел.: (8 818 53) 4-37-11.

Конкурс предполагается провести в период с 26 июня 2018 г. по 06 июля 2018 г. в здании прокуратуры Ненецкого автономного округа по адресу: ул. Ленина, д.40, г. Нарьян-Мар, Ненецкий автономный округ, 166000.

 Для участия в конкурсах представляются следующие документы:

а) личное заявление (пишется от руки на имя прокурора Ненецкого автономного округа);

б) собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с фотографией 3,5 х 4,5 (цветная, без уголка, фон белый матовый, форма одежды – строгая);

в) автобиография (подробно отражаются биографические данные кандидата, место регистрации и фактического проживания, в том числе по состоянию на 06.02.1992, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их фамилии, имена, отчества, полностью дата и место рождения, образование, где и кем работают (или учатся) супруг, отец, мать, братья, сестры, дети, их телефоны, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности и за что);

г) копия паспорта или заменяющего его документа и копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

е) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, в случае непрохождения военной службы – соответствующие документы из военкомата;

ж) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н), заключения психоневрологического и наркологического диспансеров по месту регистрации;

з) документ, подтверждающий отсутствие гражданства другого государства, лицам, родившимся за пределами Российской Федерации и лицам независимо от места рождения, не имевшим на дату вступления в силу (06.02.1992) Закона Российской Федерации от 28.11.1991 № 1948-1 «О гражданстве Российской Федерации» регистрации по месту жительства в Российской Федерации;

и) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых он (гражданин, гражданский служащий) размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его (гражданина, гражданского служащего) идентифицировать за три календарных года, предшествующих 2018 году (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 г. №2867-р);

к) справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (на себя, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (утверждена Указом Президента РФ от 23.06.2014 г. №460). Заполнять справку необходимо с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации. Личной подписью заверяется только последний лист справки;

л) страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

м) копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории Российской Федерации,

н) копия страхового медицинского полиса обязательного страхования граждан (иного документа),

о) характеристика с последнего места работы (учебы, службы),

п) справка из органов федеральной налоговой службы о том, что в Едином государственном реестре юридических лиц и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей не значится,

р) согласие субъекта персональных данных на обработку персональных данных в прокуратуре Ненецкого автономного округа,

с) иные документы, предусмотренных Федеральным законом от 27.7.2004№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Копии документов должны быть заверены надлежащим образом по месту работы (службы), нотариально или в прокуратуре Ненецкого автономного округа при представлении подлинников документов.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией.

Конкурс (второй этап) заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Для прохождения конкурса необходимо знать:

Конституцию Российской Федерации;

Федеральный закон от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 22.10.2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

приказы Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2011 № 450 «О введении в действие Инструкции по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации», от 30.01.2013 № 45 «Об утверждении и введении в действие Инструкции о порядке рассмотрения обращений и приема граждан в органах прокуратуры Российской Федерации»; от 13.07.2017 № 486 «Об утверждении Инструкции о порядке учета, хранения и передачи вещественных доказательств по уголовным делам в органах прокуратуры Российской Федерации».

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте прокуратуры Ненецкого автономного округа.

 Условия прохождения гражданской службы в прокуратуре Ненецкого автономного округа:

Служебное время.

Для гражданских служащих устанавливается пятидневная служебная неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду, четверг и пятницу устанавливается с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут с перерывом для отдыха и питания продолжительностью 1 час с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут. В пятницу для женщин устанавливается сокращенный рабочий день с 9 часов 00 минут до 13 часов 00 минут, при этом в отделе документационного обеспечения дежурный гражданский служащий осуществляет трудовую деятельность в соответствии с утвержденным графиком дежурств. Ненормированный служебный день.

Накануне нерабочего праздничного дня продолжительность служебного дня сокращается на один час. При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней перенос выходного дня осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

 Денежное содержание.

В соответствии со ст. 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:

  1. месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью в размере 4374 руб.;
  2. месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;
  3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10 до 30 процентов должностного оклада);
  4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы: от 60 до 90 процентов – гражданским служащим, замещающим должности старшей группы;
  5. ежемесячного денежного поощрения в размере должностного оклада - 4374 руб.;
  6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания (два должностных оклада и два оклада за классный чин);
  7. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа.

Отпуска.

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

  1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 30 календарных дней.
  2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность которого исчисляется из расчета:

при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет – 1 календарный день;

при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет – 5 календарных дней;

при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет – 7 календарных дней;

при стаже гражданской службы 15 лет и более – 10 календарных дней.

  1. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.
  2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, работающим в районах Крайнего Севера продолжительностью 24 календарных дня.

Гражданский служащий имеет основные права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее-Федеральный закон), несет основные обязанности, установленные статьей 15 Федерального закона, соблюдает ограничения, связанные с гражданской службой, установленные ст.16 Федерального закона и запреты, связанные с гражданской службой, установленные ст. 17 Федерального закона.

Гражданскому   служащему     обеспечиваются     надлежащие организационно-технические  условия,  необходимые  для  исполнения должностных обязанностей, предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона, а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона.

Дополнительная информация в разделе "Вакансии".

Читать далее

21 мая 2018

Установлены особенности усыновления детей гражданами из числа коренных малочисленных народов РФ, ведущими кочевой образ жизни

Согласно постановлению Правительства РФ от 09.04.2018 № 427 «О внесении изменений в Правила передачи детей на усыновление (удочерение) и осуществления контроля за условиями их жизни и воспитания в семьях усыновителей на территории Российской Федерации» граждане, относящиеся к коренным малочисленным народам России, ведущие кочевой и (или) полукочевой образ жизни и не имеющие места, где они постоянно или преимущественно проживают, в случае усыновления ими ребенка из числа лиц, относящихся к коренным малочисленным народам РФ, указывают в заявлении о выдаче заключения о возможности быть усыновителями сведения о регистрации по месту жительства в одном из поселений (по выбору этих граждан), находящихся в муниципальном районе, в границах которого проходят маршруты кочевий этих граждан, по адресу местной администрации указанного поселения с учетом перечня мест традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов России.

К заявлению граждане, относящиеся к коренным малочисленным народам России, ведущие кочевой и (или) полукочевой образ жизни и не имеющие места, где они постоянно или преимущественно проживают, прилагают документы, подтверждающие ведение этими гражданами кочевого и (или) полукочевого образа жизни, выданные органом местного самоуправления соответствующего муниципального района.

Читать далее

21 мая 2018

21.05.2018 объявлен конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в прокуратуре Ненецкого автономного округа

Прокуратура Ненецкого автономного округа проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы - ведущего специалиста отдела документационного обеспечения прокуратуры Ненецкого автономного округа.

В соответствии с подразделом 2 раздела 17 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» от 31.12.2005 № 1574, должность ведущего специалиста отдела документационного обеспечения прокуратуры Ненецкого автономного округа относится к старшей группе должностей категории «специалисты» и имеет регистрационный номер (код) 17-3-4-036.

Требования, предъявляемые к претендентам на замещение должности:

Гражданство Российской Федерации, достижение возраста 18 лет, владение государственным языком Российской Федерации.

Наличие высшего образования. Уровень профессионального образования бакалавриат. Без предъявления требований к стажу.

Требования к знаниям и навыкам:

Гражданские служащие указанной категории должны:

знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, в том числе от 17.01.1992          № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации», от 22.10.2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»; указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, в том числе от 08.05. 2015 г. № 449 «Об условиях хранения, учета и передачи вещественных доказательств по уголовным делам», иные нормативные правовые акты и организационно-распорядительные документы Генеральной прокуратуры Российской Федерации, регулирующие порядок прохождения государственной службы, в том числе гражданской, в органах прокуратуры Российской Федерации и обеспечения ее деятельности в части исполнения своих должностных обязанностей; основы организации труда и делопроизводства; порядок работы с информацией «для служебного пользования», а для лиц, имеющих допуск к государственной тайне, - порядок работы с документами, содержащими сведения, составляющие государственную тайну; возможности и особенности применения информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, в том числе в межведомственном документообороте; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; базовое программное обеспечение, системы взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитические системы; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок и должностной регламент;

иметь навыки: реализации управленческих решений; взаимодействия с представителями других государственных органов; эффективного планирования деятельности; анализа и прогнозирования; работы с различными источниками информации и служебными документами; подготовки делового письма; работы с периферийными устройствами компьютера и программным обеспечением, в том числе в текстовом редакторе, операционной системе, справочно-правовых системах, сети Интернет, с электронными таблицами и электронной почтой, системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, информационной безопасности, управления эксплуатацией, информационно-аналитическими системами; подготовки презентаций; владения приемами межличностных отношений, сотрудничества, грамотного учета мнения коллег и недопущения межличностных конфликтов.

Начало приема документов для участия в конкурсе 21 мая 2018 г. в 09.00, окончание – 10 июня 2018 г. в 18.00.

Документы принимаются по адресу: ул. Ленина, д. 40, г. Нарьян-Мар, Ненецкий автономный округ, 166000. Тел.: (8 818 53) 4-37-11.

Конкурс предполагается провести в период с 26 июня 2018 г. по 06 июля 2018 г. в здании прокуратуры Ненецкого автономного округа по адресу: ул. Ленина, д.40, г. Нарьян-Мар, Ненецкий автономный округ, 166000.

 Для участия в конкурсах представляются следующие документы:

а) личное заявление (пишется от руки на имя прокурора Ненецкого автономного округа);

б) собственноручно заполненная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р с фотографией 3,5 х 4,5 (цветная, без уголка, фон белый матовый, форма одежды – строгая);

в) автобиография (подробно отражаются биографические данные кандидата, место регистрации и фактического проживания, в том числе по состоянию на 06.02.1992, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их фамилии, имена, отчества, полностью дата и место рождения, образование, где и кем работают (или учатся) супруг, отец, мать, братья, сестры, дети, их телефоны, привлекался ли кто-либо из них к уголовной ответственности и за что);

г) копия паспорта или заменяющего его документа и копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

е) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу, в случае непрохождения военной службы – соответствующие документы из военкомата;

ж) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (приказ Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н), заключения психоневрологического и наркологического диспансеров по месту регистрации;

з) документ, подтверждающий отсутствие гражданства другого государства, лицам, родившимся за пределами Российской Федерации и лицам независимо от места рождения, не имевшим на дату вступления в силу (06.02.1992) Закона Российской Федерации от 28.11.1991 № 1948-1 «О гражданстве Российской Федерации» регистрации по месту жительства в Российской Федерации;

и) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых он (гражданин, гражданский служащий) размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его (гражданина, гражданского служащего) идентифицировать за три календарных года, предшествующих 2018 году (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 г. №2867-р);

к) справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (на себя, супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (утверждена Указом Президента РФ от 23.06.2014 г. №460). Заполнять справку необходимо с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации. Личной подписью заверяется только последний лист справки;

л) страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

м) копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории Российской Федерации,

н) копия страхового медицинского полиса обязательного страхования граждан (иного документа),

о) характеристика с последнего места работы (учебы, службы),

п) справка из органов федеральной налоговой службы о том, что в Едином государственном реестре юридических лиц и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей не значится,

р) согласие субъекта персональных данных на обработку персональных данных в прокуратуре Ненецкого автономного округа,

с) иные документы, предусмотренных Федеральным законом от 27.7.2004№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Копии документов должны быть заверены надлежащим образом по месту работы (службы), нотариально или в прокуратуре Ненецкого автономного округа при представлении подлинников документов.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление установленной формы и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией.

Конкурс (второй этап) заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Для прохождения конкурса необходимо знать:

Конституцию Российской Федерации;

Федеральный закон от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 22.10.2004 г. № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

приказы Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2011 № 450 «О введении в действие Инструкции по делопроизводству в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации», от 30.01.2013 № 45 «Об утверждении и введении в действие Инструкции о порядке рассмотрения обращений и приема граждан в органах прокуратуры Российской Федерации»; от 13.07.2017 № 486 «Об утверждении Инструкции о порядке учета, хранения и передачи вещественных доказательств по уголовным делам в органах прокуратуры Российской Федерации».

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Кандидатам, участвующим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте прокуратуры Ненецкого автономного округа.

 Условия прохождения гражданской службы в прокуратуре Ненецкого автономного округа:

Служебное время.

Для гражданских служащих устанавливается пятидневная служебная неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Время начала и окончания служебного времени в понедельник, вторник, среду, четверг и пятницу устанавливается с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут с перерывом для отдыха и питания продолжительностью 1 час с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут. В пятницу для женщин устанавливается сокращенный рабочий день с 9 часов 00 минут до 13 часов 00 минут, при этом в отделе документационного обеспечения дежурный гражданский служащий осуществляет трудовую деятельность в соответствии с утвержденным графиком дежурств. Ненормированный служебный день.

Накануне нерабочего праздничного дня продолжительность служебного дня сокращается на один час. При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней перенос выходного дня осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

 Денежное содержание.

В соответствии со ст. 50 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из:

  1. месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью в размере 4374 руб.;
  2. месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы;
  3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10 до 30 процентов должностного оклада);
  4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы: от 60 до 90 процентов – гражданским служащим, замещающим должности старшей группы;
  5. ежемесячного денежного поощрения в размере должностного оклада - 4374 руб.;
  6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания (два должностных оклада и два оклада за классный чин);
  7. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа.

Отпуска.

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

  1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 30 календарных дней.
  2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность которого исчисляется из расчета:

при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет – 1 календарный день;

при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет – 5 календарных дней;

при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет – 7 календарных дней;

при стаже гражданской службы 15 лет и более – 10 календарных дней.

  1. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.
  2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, работающим в районах Крайнего Севера продолжительностью 24 календарных дня.

Гражданский служащий имеет основные права, предусмотренные статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее-Федеральный закон), несет основные обязанности, установленные статьей 15 Федерального закона, соблюдает ограничения, связанные с гражданской службой, установленные ст.16 Федерального закона и запреты, связанные с гражданской службой, установленные ст. 17 Федерального закона.

Гражданскому   служащему     обеспечиваются     надлежащие организационно-технические  условия,  необходимые  для  исполнения должностных обязанностей, предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона, а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона.

 

 

Читать далее